岗位职责：1、负责对学生进行班课教学辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法；2、配合教务部做好学员管理工作。3、按公司要求填报提交相关教学数据汇报。任职要求：1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先；2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。薪酬福利：1、基本工资＋上课提成＋续费/转介绍提成＋年度绩效奖金，平常薪资幅度5000~9000元/月，优秀教师月薪1万以上。2、五险、带薪年假、员工旅游、完善的培训体系。3、良好的职业发展通道。